“这些年来,小隔间已经大量投入使用,但我认为大多数工人实际上都喜欢他们的小隔间–它为他们提供了一定程度的私密性,使他们可以集中精力,而又不会与房间的气氛隔离。”
毫无疑问,自从行动办公室开始统治工作场所以来的几十年里,他们受到了一些批评。无论是立方体农场,猫鼬还是漫画家斯科特·亚当斯(Scott Adams),小隔间已经成为流行文化的一部分,他们的职业是给小隔间踢喜剧。推荐阅读: 办公家具配置解决方案
我们实际上没有正确使用隔间
但是,是第一次迭代的设计师乔治·尼尔森(George Nelson),他成为了对小隔间的最杰出批评家之一。1970年,纳尔逊(Nelson)在致赫曼·米勒(Herman Miller)董事长的一封信中完全放弃了对该项目的支持。
纳尔逊写道:“不必非要成为敏锐的批评家,就可以意识到AO II绝对不是一种能使人们满意的环境。” “但是对于计划者来说,寻找最大数量的机构,“雇员”(针对个人),“人员”,公司僵尸,行尸走肉,沉默寡言的人,庞大的市场,这是令人钦佩的。
几十年过去了,对于中西部银行家如此称赞的开放式办公室是否实际上是一个有利于工作的设计,尚无定论。2013年《美国工作场所调查》将开放式办公室的工作效率下降了6%,去年的研究表明,有54%的工人更喜欢单独的办公室。推荐阅读: 如何提高生产力:从办公家具开始
也许很多困惑在于我们实际上并未正确使用隔间。Propst指出,实际上,他的原始设计是基于铰链系统,他认为最佳配置是放置在两个120度角的墙壁上,这与蜂窝结构相似。这为工人提供了一定程度的隐私保护,并利用了垂直空间,但允许进行外围发现。在Propst看来,四边形隔间是他的系统中最糟糕的应用。
但是,无论您是喜欢还是讨厌自己的隔间,可以肯定地说,在过去的50年中,隔间已经获得了与其他赫曼·米勒经典作品一样受到尊重的权利。菲尔普斯说:“我退休时,我们仍将出售隔间系统。” “您可能会在技术和工作方法上获得创新,但现在该隔间与50年前开始时一样,非常sp媚,可以持续很长时间。”
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